• Forums
• Dokumenti
• Vakances
• Veikals
• Lietotāju faili
• Jaunumi
• Lietotāji
• VGK+ abonements

Rīki

• Algas kalkulators
• Izvietot sludinājumu
• Saišu katalogs
• Valūtu kursi

Valūtu kursi

• USD1.1704
• GBP0.8529
• SEK11.1183
• CHF0.9359

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

neapliekamais minimums un bezalgas atvaļinājums Uz tēmu sarakstu

neapliekamais minimums un bezalgas atvaļinājums

Lūdzu palīdziet..vai ir jāpārskaita neapliekamais minimums, ja darbinieks piem. martā 4 dienas ir paņēmis bezalgas atvaļinājumu. Ja ir, vai kāds var norādīt sekojošo likuma pantu vai citas atsauces...vid metodiskajos materiālos atradu tikai aprakstu gadījumiem ar B lapām? Jau iepriekš Jums paldies

Gurtashka 26.03.2007 22:58
18 ziņojumi

Atbildes (2)

Если работник был в отпуске без сохранения заработной платы, на необлагаемый минимум это не влияет, он применяется полностью. В случае листа "В" необлагаемый минимум применяется пропорционально.

Irena22 26.03.2007 23:07
42998 ziņojumi

Neapliekamais minimums nepiemērojas uzņēmumā tikai tad, ja nav nodokļu grāmatiņas vai ir slimības lapa B, citu variantu nav

Larao 27.03.2007 08:40
6767 ziņojumi