Притчу прочтите:

http://www.vgk.lv/lv/forum/1/45106/page/2/

Lenagi

не по одной теме замечала что общаетесь с народом как с шавками. Не надо себя считать слишком умными. если не хотите нормально ответить то вообще лучше ничего не писать!!!

А не надо варежку разевать и хамить, если тебе стараются помочь.

Что случилось? Одни добреют, а другие огнем мечут?

А Вы почитайте весь топик и поймёте, что случилось.

И что понятно? помимо этих курсов я проходила курсы нуменклатуры и только позвонила юристу - и вы не правы - надо 3 человека!

Понятно, где так учили. А нас в университете этому не учили , правда, Лиль? Потому будут наши хозяева в одиночестве считать свои ОС, не принимая людей с улицы.

Хосподи, ну не правы - так не правы. Пусть хоть целый полк с улицы принмает - жалко что ли?

Lenagi может Вы недопоняли все-таки?

вопрос был очень простой - для акта- любого не обязательно инвентеризации надо комиссия, а как может быть комиссия - множ. число из одного человека. И все говорят что надо 3 ну как минимум 2, но только вы говорите что 1. а где логика. Сам себе посчитаю что хочу и как хочу!

Нету у нас логики. Мы - идиоты.

А с каких пор комиссия - множ. число? Множественное будет - комиссии.

Именно так.Потому что сам и отвечаю.

вот и кому верить когда мнения 50%/50%?

Интересно, а если три посчитают, то все равно отвечать будет один, который руководитель или те, с улицы, ответственность будут нести?

А вообще, это на Ваше усмотрение, если считаете нужным принять людей с улицы, чтобы провести инвентаризацию, то так и сделайте. Не вижу проблемы.

И побольше, побольше принимайте! А не то комиссия непредставительной будет!

Martinas

Чего же вы так завелись? Ваше мнение воовще на данный момент никто не спрашивает! Попейте чайку и успокойтесь!!!

А не пошли бы Вы к большим белым птицам вместе со своей комиссией! Указывать она мне еще будет!

Если вернуться к самому вопросу "Я сделала rikojums о приеме 2 людей для актов с часовой оплатой! Как показываеться оплата этих работников в отчете по зарплате?",то рикоюмса мало.Надо

заключать договора,причём трудовые(ещё вопрос на какую должность)

Подавать сообщение в инспекцию.

Начислять зарплату

Рассчитать компенсацию

Выплатить всё

Сдать отчёт в инспекцию по налогам

Подать сообщение об увольнении

Вывод: а оно вам надо?Тем более, что ответственность несёт учредитель.