• Forums
• Dokumenti
• Vakances
• Veikals
• Lietotāju faili
• Jaunumi
• Lietotāji
• VGK+ abonements

Rīki

• Algas kalkulators
• Izvietot sludinājumu
• Saišu katalogs
• Valūtu kursi

Valūtu kursi

• USD1.1718
• GBP0.8653
• SEK10.9485
• CHF0.9347

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

kak bitj pri uvoljneniji Uz tēmu sarakstu

kak bitj pri uvoljneniji

rabotnik prislal sms sto boljshe rabotaj ne budet i otkluchil telefon, na zvonki ne otvechajet zajavlenije ob uhode ne napisal, kak bitj kak uvolitj

Ribochka 15.02.2007 12:51
288 ziņojumi

Atbildes (9)

1. Каждый день составлять акт о неявке на работу с подписями свидетелей.

2. При невыходе на работу послать заказное письмо.

3. Работник явится - потребовать объяснительную.

4. Не явится - послать письмо "с нотариальным заверением".

Inst 15.02.2007 12:54
nav ziņojumu

Может быть есть такой акт в хранилище у кого, а в результате мне не надо начислять з.п.

Ribochka 15.02.2007 13:20
288 ziņojumi

за что же начисять, если не ходит на работу?

Inst 15.02.2007 13:21
nav ziņojumu

Так СМС же прислал, значит заявление написал:-)

Tt7 15.02.2007 13:28
37863 ziņojumi

Акт мозет быть в свобоной форме

Ribochka 15.02.2007 13:32
288 ziņojumi

Акт мозет быть в свобоной форме

Ribochka 15.02.2007 13:32
288 ziņojumi

Сегодня были примеры актов при пьянстве, но что-то не могу найти темку - можно бы переделать.

Inst 15.02.2007 13:33
nav ziņojumu

Tt7

сообщений: 17370 15.02.2007 13:28

Так СМС же прислал, значит заявление написал

это не считается заявление. заявление должно быть на бумаге. это должен быть документ по правилам 154 96 года "об оформлении документов"

Totem 18.02.2007 05:58
1384 ziņojumi

otkluchil telefon,похоже ваш работник в Англию уехал деньги заколачивать,потому и тел. отключен.

090909 18.02.2007 08:02
3245 ziņojumi