По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Blakus darbs Uz tēmu sarakstu

Blakus darbs
Равотник принят на работу без трудовой книжки,работает по совместительству на основе трудового договора.Распостраняются ли на него все пункты Darba likuma или есть еще какие-то нормативные документы,регламентирующие трудовые отношения с таким работником?Ситуация такова-работника,принятого по совместительству на 4 часа надо уволить и шеф утверждает,что можно это сделать без объяснения причины именно потому,что это blakus darbs.Hoведь это незаконно?:-(
Elana25
Elana25 19.01.2007 12:05
152 ziņojumi

Atbildes (5)

На него распространяются все пункты Закона о Труде.Если работник работает без налоговой книжки,то это влияет только на расчёт налогов, т.е. к нему не применяются никакие льготы.
Logram
Logram 19.01.2007 12:09
6070 ziņojumi
На такого работника распространяются все пункты Закона о труде.
Tatianai
Tatianai 19.01.2007 12:11
3064 ziņojumi
Спасибо,я так и думала, но работаю недавно и опыта пока маловато;-)
Elana25
Elana25 19.01.2007 12:41
152 ziņojumi
Vispār трудовой книжки kā tādas nav jau daudzus gadus, ir algas nodokļa grāmatiņa.

Un iesniedz to vai neiesniedz darbinieks uzņēmumā, darba attiecību noformēšanai neko nenozīmē.
Andaz
Andaz 19.01.2007 12:43
27897 ziņojumi
Voobshe to horosho bi posmotretj chto v samom dogovore ukazano, noteiktā laika vai nenoteiktā, mozhet u nego esche pārbaudes laiks??? Dogovor smotrite
Totias
Totias 21.01.2007 22:19
564 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.