Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Grāmatvedības uzskaites jautājumi. Lietvedība
komandējuma nauda Uz tēmu sarakstu
Atbildes (106)
Marselina,
Попейте кофейку... расслабтесь...
спасибо:-D я так и сделаю, но это не решит пока поставленную передо мной задачу.:-D
Попейте кофейку... расслабтесь...
спасибо:-D я так и сделаю, но это не решит пока поставленную передо мной задачу.:-D

Marselina 22.12.2006 15:42
34 ziņojumi
34 ziņojumi
"Какие аргументы, а главное законодательная подоплека?"
А законодательная подоплека одна и вполне определенная.
Есть расходы, связанные с получением дохода. Чтобы под это списать жилье в командировке, нужен оправдательный документ. Нет документа, нет и расходов для налогообложения. Так сказано в прпаилах КМ.
То что не связано с получением дохода, все равно с чем-то связано. Это может быть неперсонифицированное благо работников и тогда списывается "из прибыли" с увеличением НОД.
Может быть персонифицированное благо, тогда прибавляется к зарплате работника и облагается всеми налогами.
Порядок списания определяется не в бухгалтерии, а там где оформляются документы. Если ваши работники решили сэкономить чужие налоги и платили "по черному", надо полагать дешевле, чем было бы "по белому", то будут платить налоги сами.
Так и объясните своему начальнику. Если он напишет распоряжение, то только снимет ответственность с бухгалтера, но не с себя. А сам будет платить налоги на зарплату и еще штрафы на это.
А законодательная подоплека одна и вполне определенная.
Есть расходы, связанные с получением дохода. Чтобы под это списать жилье в командировке, нужен оправдательный документ. Нет документа, нет и расходов для налогообложения. Так сказано в прпаилах КМ.
То что не связано с получением дохода, все равно с чем-то связано. Это может быть неперсонифицированное благо работников и тогда списывается "из прибыли" с увеличением НОД.
Может быть персонифицированное благо, тогда прибавляется к зарплате работника и облагается всеми налогами.
Порядок списания определяется не в бухгалтерии, а там где оформляются документы. Если ваши работники решили сэкономить чужие налоги и платили "по черному", надо полагать дешевле, чем было бы "по белому", то будут платить налоги сами.
Так и объясните своему начальнику. Если он напишет распоряжение, то только снимет ответственность с бухгалтера, но не с себя. А сам будет платить налоги на зарплату и еще штрафы на это.
Порядок списания определяется не в бухгалтерии, а там где оформляются документы. Если ваши работники решили сэкономить чужие налоги и платили "по черному", надо полагать дешевле, чем было бы "по белому", то будут платить налоги сами.
Так и объясните своему начальнику. Если он напишет распоряжение, то только снимет ответственность с бухгалтера, но не с себя. А сам будет платить налоги на зарплату и еще штрафы на это
все дело в том, что это делал сам руководитель с группой, которую он возил в командировку, поэтому любой документ, который будет нужен, он напишет и подпишет. Главное, чтобы списание этой суммы было с минимальным налогом и законное.
Так и объясните своему начальнику. Если он напишет распоряжение, то только снимет ответственность с бухгалтера, но не с себя. А сам будет платить налоги на зарплату и еще штрафы на это
все дело в том, что это делал сам руководитель с группой, которую он возил в командировку, поэтому любой документ, который будет нужен, он напишет и подпишет. Главное, чтобы списание этой суммы было с минимальным налогом и законное.

Marselina 22.12.2006 16:08
34 ziņojumi
34 ziņojumi
А вот законное возможно только через зарплату.
Писать можно что угодно, но рассматривать будут по закону.
Писать можно что угодно, но рассматривать будут по закону.
Maija
сообщений: 12240 22.12.2006 16:13
А вот законное возможно только через зарплату.
Писать можно что угодно, но рассматривать будут по закону
Ну смотрите: руководство отдела во главе с директором(он же учредитель) отправилось в командировку в Москву, деньги на командировку на всю группу получал сам директор, он же и отчитывается за командировку. Если бы по закону можно было оплатить гостиницу по норме, то все было бы точно. Но именно чеки за жилье и потеряны директором. А это 4х160=640 долларов. Что можно сделать? ведь именно он один(учредитель) является и главным в этой груповой командировке и подотчетным лицом? Как более грамотно, законно и красиво списать эти деньги, на какой счет? Какой документ лучше написать? От чьего имени?
сообщений: 12240 22.12.2006 16:13
А вот законное возможно только через зарплату.
Писать можно что угодно, но рассматривать будут по закону
Ну смотрите: руководство отдела во главе с директором(он же учредитель) отправилось в командировку в Москву, деньги на командировку на всю группу получал сам директор, он же и отчитывается за командировку. Если бы по закону можно было оплатить гостиницу по норме, то все было бы точно. Но именно чеки за жилье и потеряны директором. А это 4х160=640 долларов. Что можно сделать? ведь именно он один(учредитель) является и главным в этой груповой командировке и подотчетным лицом? Как более грамотно, законно и красиво списать эти деньги, на какой счет? Какой документ лучше написать? От чьего имени?

Marselina 22.12.2006 16:32
34 ziņojumi
34 ziņojumi
Marselina не поняла, вы что, экзамен форуму устраиваете?
вам же ответили- на ваше усмотрение: или через з/пл конкретно, или из прибыли-оптом.Или ответственность на себя взять Ф5 и Майе за ваши проводки????????
вам же ответили- на ваше усмотрение: или через з/пл конкретно, или из прибыли-оптом.Или ответственность на себя взять Ф5 и Майе за ваши проводки????????

F5 22.12.2006 17:14
1586 ziņojumi
1586 ziņojumi
Взялся за гуж- не говори, что недюж.
А не дюж-не берися.
А не дюж-не берися.

F5 22.12.2006 17:15
1586 ziņojumi
1586 ziņojumi
F5, что ненадолго терпения хватило? 
Вот и у меня не хватает, когда человек пишет, что он главный бухгалтер ( я уже молчу, что человек зарегистрирован на форуме с 2004 года, если не ошибаюсь),а потом сыплются такие вопросы.

Вот и у меня не хватает, когда человек пишет, что он главный бухгалтер ( я уже молчу, что человек зарегистрирован на форуме с 2004 года, если не ошибаюсь),а потом сыплются такие вопросы.

ага, не все прочитала сначала,
пошли лучше гулять:)
пошли лучше гулять:)

F5 22.12.2006 17:18
1586 ziņojumi
1586 ziņojumi
не вопросы, бесит желание сложить с себя ответственность а деньги получать самой.
в таком случае делиться надо.
в таком случае делиться надо.

F5 22.12.2006 17:19
1586 ziņojumi
1586 ziņojumi
Чем хорош форум - он заставляет в сотый раз лезть в какие-нибудь правила, чтобы кому-то подсказать. что там говорится!

Лучше б те, кто спрашивает, для начала правила хоть один раз полностью прочитали. Вопросов меньше бы было.
Да ладно вам 
Ну не понимает человек, просит помочь. Это еще не самый глупый вопрос.
Я вот тоже 850-ые правила не понимаю.
Что-то смайлики не хотят у меня появляться, жму на них и ничего.

Ну не понимает человек, просит помочь. Это еще не самый глупый вопрос.
Я вот тоже 850-ые правила не понимаю.
Что-то смайлики не хотят у меня появляться, жму на них и ничего.

















Iriss, а чего непонятного в 219 Правилах? Там как раз все по полочкам разложено: за что можно заплатить без оправдательных документов, за что нельзя.
Ирена, Альбина! Да я то согласна. Но бывает у людей переклин. Я вижу, что автор пытается вникнуть все-таки

Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt