Конечно, можно, но ЗОТом оговорен срок в 1 месяц отработки, и если работодатель хочет , чтобы этот месяц работник отработал, то имеет на то полное право.А человек хочет уволиться уже сейчас.

Вообще-то, нигде не в вопросе не увидела, что человек хочет уволиться уже сейчас.

Vikki

сообщений: 640 13.12.2006 08:10

Вернее я на стороне работника. Соглашения не хотят, работать некому. Хотят заставить месяц отрабатывать...

И что?

Не хочет отрабатывать месяц.Хочет по соглашению сторон. Она же и задавала вопрос. Разве не уволиться в 1 день желает человек?

Я поняла, что человек хочет больничный на этот месяц взять.

Аккуратнее с этой отработкой месяца - у моих знакомых продавца заставили месяц отрабатывать, так она в отместку трудовую инспекцию наслала. Ничего не нашли, но нервов и времени отняли немерено.

DL ir teikts tikai sekojošais

100.pants Darbinieka uzteikums

(1) Darbiniekam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba līgumu vienu mēnesi iepriekš, ja darba koplīgumā vai darba līgumā nav noteikts īsāks uzteikuma termiņš. Pēc darbinieka pieprasījuma uzteikuma termiņā neieskaita pārejošas darbnespējas laiku.

Ja darbinieks nepieprasa, tad slimības laiku ir jāieskaita atstrādājamā mēnesī!

Мой знакомый, который хочет уволиться, позвонил сейчас в Инспекцию по труду и они ответили, что, находясь на больничном, он имеет полное право писать заявление (у него сломана рука). Это уже дело директора в один день или за месяц.

а кто говорит, что не имеет права?

Работник может уволиться и во время больничного. Для этого надо предупредить за месяц и работодатель имеет право этот месяц не увольнять.

Работодатель по своей инициативе уволить работника во время больничного не может. В этом случае защищаются интересы работника.

Работник во время болезни не может искать себе другое место работы. Работодателю никто не мешает искать другого работника если кто-то из имеющихся болен.

А что некому работать - это проблема работодателя. Все равно как-то пришлось бы выходить из ситуации, если бы работник заболел, даже не собираясь увольняться.

статья 100.п5. по соображениям нравственности и здравого смысла.

Спасибо Maija за подробнейшею консультацию !