По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Минимум для вышедших из отпуска по уходу за ребёнком. Uz tēmu sarakstu

Минимум для вышедших из отпуска по уходу за ребёнком.
Подскажите, может кто сталкивался.

У нас одна девочка должна была выйти из отпуска по уходу за ребёнком с 16-ого числа, а вышла на работу только 27-ого (за период с 16 по 26-е написала заявление на неоплачиваемый отпуск), проработала в этом месяце только 3 дня. За какой период к ней применяется необлагаемый минимум?
Naida
Naida 05.12.2006 12:52
272 ziņojumi

Atbildes (41)

Нет,Работодатель на основании произведенных в книжке налога на заработную плату физического лица записей о возникновении или утрате права на налоговые льготы , т.е. вновь произведенных записей, которые действуют или отменены с более раннего срока. А записи в налоговой делаются по иждивенцам и т.д.

В противном случае вы имеете право применить к работнику, принятому в декабре и не работавшему до этого весь год минимум в размере годового.Вы же так не делаете?
Solik
Solik 06.12.2006 13:33
4622 ziņojumi
Только в прошлом месяце сделала. Работница работала с августа, а книжку принесла в ноябре. Книжка у нее давно, не работала нигде параллельно. Я в октбрь вставила минимум 32+32+32.
Inst
Inst 06.12.2006 13:37
nav ziņojumu
А ведь в вопросе она могла и до 26 стоять на иждивении. Наверное, наверное, безоапсней всего применить минимум с 27?:-x
Inst
Inst 06.12.2006 13:50
nav ziņojumu
И вы не пересчитываете минимум, если работник работает с 15-го числа, если он до этого не работал?

Считаю, что работник может и не предоставлять налоговую, даже если она у него есть и он работает в одном месте.И всю сумму переплаченого налога он может вернуть по декларации.

Поскольку налоговая реально была предоставлена позже, с того момента, коль уж расчет ведется помесячно, я и стала бы применять льготу.
Solik
Solik 06.12.2006 13:54
4622 ziņojumi
Inst

сообщений: 22492 06.12.2006 13:50

А ведь в вопросе она могла и до 26 стоять на иждивении. Наверное, наверное, безоапсней всего применить минимум с 27?

Да она может и по сей момент там стоять. Об этом знает только ВИД.
Solik
Solik 06.12.2006 13:55
4622 ziņojumi
Поскольку в книжке иждивенца налоговая не делает отметок, что человек находится на иждивении, бухгалтер об этом знать не может.Раз имеется документ, то человеку положена льгота. А дальше- это уже терки самого работника и налоговой. Не так?
Solik
Solik 06.12.2006 13:59
4622 ziņojumi
А зачем доводить до "терок", если можно уточнить у работника и действовать по ситуации.
Irena22
Irena22 06.12.2006 14:10
42998 ziņojumi
Вот было бы правильно, налоговая ставит к кому-то на иждивение, делает отметку в налоговой иждивенца.
Inst
Inst 06.12.2006 14:12
nav ziņojumu
Хорошо бы!
Irena22
Irena22 06.12.2006 14:13
42998 ziņojumi
А чего уточнять? В большинстве случаев работник сам не знает и не понимает, что это и с чем его едят. К тому же, человек, у которого на иждивении находится может пойти в налоговую, скажем, в декабре и у него снимут с иждивения с 01.11. и на работе согласно этой записи сделают перерасчет. А я , получится, безосновательно не применила минимум. В таких случаях я просто предупреждаю работника о возможных неприятностях и применяю минимум.
Solik
Solik 06.12.2006 14:16
4622 ziņojumi
Если меня накажут за применение минимума за 3 м-ца, сообчу вам

У меня в этом м-це лоцеклис уволился по трудовому и с того же дня устроился по вадибас. Я одним днем два кода и послала. Жду звонка.
Inst
Inst 06.12.2006 14:25
nav ziņojumu
Тут вспомнился мне еще один работник. Тот действовал хитро.Попросил налоговую под предлогом смены адреса. Дело было к концу года. Я ему, естественно выдала, без записи за год. Потом он мне ее вернул, но уже с записью от другой фирмы, что он там поработал и к нему применили необлагаемый. Причем начало работы было значительно ранее, чем он получил налоговую от меня. С тех пор меня не вдохновляет идея применять необлагаемый, пока нет налоговой.
Solik
Solik 06.12.2006 15:15
4622 ziņojumi
Inst, если имеете возможность в журнале регистрации налоговых поставить дату приема книжки с августа, то сделайте.
Solik
Solik 06.12.2006 15:19
4622 ziņojumi
Inst

У меня в этом м-це лоцеклис уволился по трудовому и с того же дня устроился по вадибас. Я одним днем два кода и послала. Жду звонка.

Не знаю, насколько это принципиально.... Рассмотрим случай, когда это два разных предприятия. Такое возможно? Возможно.

Дальше, по трудовому договору он работает, допустим до 17.00. А с 17,00-17,30 выполнял управленческие функции. Или в обеденный перерыв. Главное, чтобы налоги платились. Или где-то есть ограничения, что либо то, либо другое?
Solik
Solik 06.12.2006 15:34
4622 ziņojumi
Inst, если имеете возможность в журнале регистрации налоговых поставить дату приема книжки с августа, то сделайте.

Не буду, т.к. уверена, что ничего не нарушила.
Inst
Inst 06.12.2006 17:46
nav ziņojumu
У меня в этом м-це лоцеклис уволился по трудовому и с того же дня устроился по вадибас.

По трудовому - з/пл + налоги.

По вадибас без вознаграждения - ни того, ни другого.
Inst
Inst 06.12.2006 17:47
nav ziņojumu
Ну нет вознаграждения, значит нет налогов. Напишите потом, пожалуйста, звонили или нет. Интересно.
Solik
Solik 07.12.2006 08:32
4622 ziņojumi
У меня в этом м-це лоцеклис уволился по трудовому и с того же дня устроился по вадибас. Я одним днем два кода и послала. Жду звонка.

Дождалась. СГД пошло к консультантам.
Inst
Inst 08.12.2006 14:14
nav ziņojumu
И то сказали консультанты?
Solik
Solik 08.12.2006 14:45
4622 ziņojumi
Пока СГД не перезванивало повторно.
Inst
Inst 08.12.2006 14:47
nav ziņojumu

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.