Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Komandirovka? Uz tēmu sarakstu
Ewelinka 25.09.2006 16:55
60 ziņojumi
60 ziņojumi
Atbildes (9)
А командировочные правила КМ 219
Februaris 25.09.2006 16:58
3562 ziņojumi
3562 ziņojumi
Договор подряда вы можете заключить, если он зарегистрировался как самозанятое лицо и тогда налоги он платит сам,а если нет- то darba līgums со всеми налогами и командировочные к зарплате
Februaris 25.09.2006 17:03
3562 ziņojumi
3562 ziņojumi
Можно и с незарегистрированным заключить договор подряда. Правила по ПНН допускают компенсацию командировочных расходов не работнику фирмы.
Da, j atoze znaju chto dogovor podrajada mozno zakluchat s chelovekom, kotorij ne objazatelno zaregistrirovan kak samozanjatoje lico. No jest li kakije nibud ogranichenija? Komandirovachnije toze mozno navernoje ne vidilat, vkluchaja v stoimost prodelannoj raboti
Ewelinka 26.09.2006 08:38
60 ziņojumi
60 ziņojumi
Kommandirovočnije ne oblagajutsja nalogami, a oplata truda - oblagajetsja!
а самозанятое лицо можно отправлять в командировку и оформлять суточные?
Malvinalar 11.10.2006 22:25
10 ziņojumi
10 ziņojumi
Можно.
Если он самозанятое лицо- пусть сам себе оплачивает и прилагает счет по смете к счету, вашей фирме(достаточно знать суточне -за бугром). Зачем такие проблемы? У вас же с ним не дарба лигумс а обычный договор или нет?
Pepel 12.10.2006 11:34
36 ziņojumi
36 ziņojumi
Дарба лигумс не обязателен.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt