По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Kompensacija za neispoljzovannij otpusk, ocerednoi otpusk Uz tēmu sarakstu

Kompensacija za neispoljzovannij otpusk, ocerednoi otpusk
Podskazite pozaluista: estj tri objekta:

1) grafik raboti - 5 dnei v nedelju (ponedeljnik-pjatnica)

2) grafik raboti - 6 dnei v nedelju (ponedeljnik-subbota)

3) grafik raboti - 7 dnei v nedelju (ponedeljnik-voskresenje)

Uslovija raboti odinakovije: pocasovaja oplata, summarnoje vremja raboti: v nedelju ne bolee 56 casov, v mesjac - ne bolee 160 casov. Kakije njuansi v rascjotah kompensacii za neispoljzovannij otpusk i v nacislenii samih otpusknih?
Lillit
Lillit 18.06.2006 17:17
141 ziņojums

Atbildes (2)

Если они работают нормальное время (в месяц не менее соответствующей нормы), то в общем - никаких нюансов.

Рассчитывайте по 5 части 75 статьи: находите среднечасовой заработок умножаете на 8 и оплачиваете дни нормального времени (потому что нашли средний дневной для нормального времени (умножая на 8)). Но это годится для отпуска.

Если речь идет о компенсации, то 1,67 оплач.дней за каждый календарный месяц и 0,055 оплач.дн. - за каждый календарный день трудовых отношений.
Mu-maija
Mu-maija 18.06.2006 22:01
15963 ziņojumi
Spasibo ogromnoje za otvet, a to ja nacala somnevatjsja...
Lillit
Lillit 19.06.2006 23:46
141 ziņojums

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.