Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu Uz tēmu sarakstu
Peliite24 10.05.2006 08:21
163 ziņojumi
163 ziņojumi
Atbildes (13)
Jāmaksā kompensācija par visu laiku, par kuru nav izmantots atvaļinājums
Компенсации должно быть столько, сколько человек не ходил в отпуск.
Конечно за весь период.
Tad sanaak , ka nav nekaadu gadu ierobezojums. 2 vai vairaak???
Peliite24 10.05.2006 08:41
163 ziņojumi
163 ziņojumi
А где Вы взяли про два года? Работник должен получитьто, что ему положено. Если не был в отпуске 5 лет, то Вы ему прощаете? 
Paldies
Peliite24 10.05.2006 08:44
163 ziņojumi
163 ziņojumi
Х-м-м! Интересно! Где народ умудряется вычитать про то, что компенсация даётся только за последние 2 года неиспользованного отпуска??? Я который ряз слышу вопросы касательно этого!!! :-?
Glamour 10.05.2006 21:24
129 ziņojumi
129 ziņojumi
domāju, ka to nepareizi izsecina no Darba likuma "31.panta. Noilguma termiņš. (1) Visi prasījumi, kas izriet no darba tiesiskajām attiecībām, noilgst divu gadu laikā, ja likumā nav noteikts īsāks noilguma termiņš"
И действительно где они это вычитывают? Сегодня выслушала немало"приятных" слов в свой адрес по поводу начисленной компенсации за три года 
Svetaz 10.05.2006 21:40
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Они путают срок востребования начисленной суммы и срок, за который начисляются отпускные.
Все настроение испортили сегодня.Спасибо, Мартинас и Клео, я все вспоминала что было что-то, связанное с этими двумя годами.
Svetaz 10.05.2006 22:10
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Эти два года "вылезли" из старого КЗоТа.
Там была статья (кажется 77), в которой говорилось,что нельзя непредоставлять отпуск более двух лет подряд. И еще была статья 226прим, где было сказано, что суды рассматривают дела об отпусках не более двух лет взад.
Потом было пояснено, что суды берутся только за два года, потому как предполагют, что работодатель выполняет нормы Закона.
Там была статья (кажется 77), в которой говорилось,что нельзя непредоставлять отпуск более двух лет подряд. И еще была статья 226прим, где было сказано, что суды рассматривают дела об отпусках не более двух лет взад.
Потом было пояснено, что суды берутся только за два года, потому как предполагют, что работодатель выполняет нормы Закона.
Теперь поняли, что работодатели не выполняеют нормы закона.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt