Neapliekamais minimums
Добрый день! Подскажите, пожалуйста! Работник написал заявление об уволнении с 1.04.2006,была начислена компенсация за неисп.отпуск, остается ли за 1 день апреля необл.мин (32/30)??? 1 апреля -нерабочий день.Спасибо!
Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Neapliekamais minimums Uz tēmu sarakstu
Спасибо!
Julija_2004 19.04.2006 14:46
29 ziņojumi
29 ziņojumi
Atbildes (2)
Да. Необлагаемый минимум считается по календарным дням.
Rcs 19.04.2006 14:49
1747 ziņojumi
1747 ziņojumi
А какая разница для минимума, рабочий день или нерабочий. Минимум предоставляется на календарный месяц.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt