Бланк распоряжения
Понимаю,что большинство не пишет распоряжение о приеме на работу. Но у меня так заведено,что я пишу.Бланки кончились,магазины завтра закрыты.Может все-таки есть у кого-то такой бланк в электронном виде и на увольнение тоже.
Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Бланк распоряжения Uz tēmu sarakstu
Может все-таки есть у кого-то такой бланк в электронном виде и на увольнение тоже.
Rcs 07.01.2006 17:32
1747 ziņojumi
1747 ziņojumi
Atbildes (6)
RĪKOJUMS
Par pieņemšanu darbā
Nr. 1-K
Rīga, хх.хх.хххх
PAVELU: Pieņemt darbā хххххх amatā Oļega ххх no хх.хх.хххх un noteikt darba algu xx Ls mēnesī.
PAMATOJUMS: Darba līgums, darbinieka iesniegums.
SIA „vvv”
Direktors
Что там пересылать, примерно так на бланке фирмы...
Par pieņemšanu darbā
Nr. 1-K
Rīga, хх.хх.хххх
PAVELU: Pieņemt darbā хххххх amatā Oļega ххх no хх.хх.хххх un noteikt darba algu xx Ls mēnesī.
PAMATOJUMS: Darba līgums, darbinieka iesniegums.
SIA „vvv”
Direktors
Что там пересылать, примерно так на бланке фирмы...
Dokuto 07.01.2006 18:07
403 ziņojumi
403 ziņojumi
не, этого мало. Еще надо так:)
1. Pieņemt darbā darbinieku:
vārds, uzvāds - personas kods - amats - adrese -
2. Noslēgt ar darbinieku attiecīgo rakstveida darba līgumu.
3. Noteikt darbiniekam parbaudes termiņu no ______________ līdz ______________ ieskaitot.
4. Noteikt darbiniekam mēneša darba algu LVL
1. Pieņemt darbā darbinieku:
vārds, uzvāds - personas kods - amats - adrese -
2. Noslēgt ar darbinieku attiecīgo rakstveida darba līgumu.
3. Noteikt darbiniekam parbaudes termiņu no ______________ līdz ______________ ieskaitot.
4. Noteikt darbiniekam mēneša darba algu LVL
заачеммм????? мы пишем тольео ссылку на лигумс.
Uzzi 07.01.2006 18:17
nav ziņojumu
nav ziņojumu
А просто так. Jl не говорите. Раскритикует:))):)
Дело в том, что предложенный вами рикоюмс можно было бы считать правильным, если его рассматривать как распоряжение кадровику на оформление трудового договора. Об этом и надо в преамбуле написать.
Ладно. Бум считать как распоряжение кадровику:)
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt