Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
atvaļinājuma kompensācija Uz tēmu sarakstu
Eseja 28.11.2005 12:59
40 ziņojumi
40 ziņojumi
Atbildes (6)
Es uzskatu, ka par visu periodu ir jāizmaksā kompensācija. Tas ir pārkāpums, ka cilvēks nav bijis atvaļinājumā tik ilgi.
Mēs izmaksājam par visu laiku .
Darba likums 149.pantsIzņēmuma gadījumos, kad ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma piešķiršana darbiniekam pilnā apmērā kārtējā gadā var nelabvēlīgi ietekmēt parasto darba gaitu uzņēmumā, ar darbinieka rakstveida piekrišanu pieļaujams pārcelt atvaļinājuma daļu uz nākamo gadu. Šādā gadījumā atvaļinājuma daļa kārtējā gadā nedrīkst būt īsāka par divām nepārtrauktām kalendāra nedēļām. Pārcelto atvaļinājuma daļu pēc iespējas pievieno nākamā gada atvaļinājumam. Atvaļinājuma daļu var pārcelt tikai uz vienu gadu
Dokuto 28.11.2005 13:08
403 ziņojumi
403 ziņojumi
Писали не один раз, что нужно оплачивать все 2,7 года.
Dokuto - 149.pantā tiek runāts par atvaļinājuma piešķiršanu, nevis par kompensācijas izmaksāšanu. Kompesācija ir jāizmaksā par visu neizmantoto periodu.
Bima 28.11.2005 14:06
722 ziņojumi
722 ziņojumi
Нужно компенсировать за весь период, за который не выбран отпуск.
Inst 28.11.2005 14:09
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt