Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Отметка в табеле Uz tēmu sarakstu
Atbildes (38)
???
Qwert 14.09.2005 14:47
885 ziņojumi
885 ziņojumi
А что вас смущает? Если у вас в распорядке дня стоит обед скажем с 13 до 14, то почему нет?
Xan 14.09.2005 14:49
4878 ziņojumi
4878 ziņojumi
А вопрос то в чем? 8 и 5, у Вас 5 часов - сверхурочные, которые нужно оплачивать вдвойне.
Как вдвойне, работают на оклад 80 лат в месяц
А если оклад, то и работать они должны 40 часов в неделю, а у вас что-то они перерабатывают слегка.:) Вы им отгулы даете?
Ага, по воскресеньям:)
Qwert 14.09.2005 14:56
885 ziņojumi
885 ziņojumi
80 lati var būt tikai par normālo darba laiku. Virstundas ir tāpat jāapmaksā papildus 80 latiem ja tiek strādātas.
В том то и дело, поэтому я и засомневалась (да и оплата как у почти всех только на бумаге). Как мне быть теперь?
Снимать часы.
Qwert 14.09.2005 15:02
885 ziņojumi
885 ziņojumi
Да
В соответствии с законом 40 часов в неделю тогда поделить на 6 дней в неделю = 6,5 часов в день?
7 и 5 в субботу
Только это легко доказуемо. Касса во сколько начинает работать? А во сколько заканчивает? А на входных дверях время работы не указано?
Касса когда как в принципе с 9.00 до 17.00-18.00 , есть приказ что фирма работает по субботам.
Тогда творите- кто в какой день сколько- чтобы получить 40 в неделю:)
Qwert 14.09.2005 15:27
885 ziņojumi
885 ziņojumi
Ок а если в договоре написано ... работник принят на работу с рабочим режимом с 9.00 до 18.00... а в табеле у него будет ~ 5 часов, это как-то связано или рабочий режим устанавливается как работает фирма а работник приходит позже?
есть приказ что фирма работает по субботам - А кто работает по субботам;) И до скольки касса в субботу работает? И кто работает с 17 до 18 , если работник работает по 7 часов в день?
Переписать договор правильно. Или платить сверхурочные.
Qwert 14.09.2005 15:37
885 ziņojumi
885 ziņojumi
Как это -попозже? Если в договоре написано ,что работник работает с 9 до 18, то у него 8 часов рабочий день. А ,если "попзже, то графики надо составлять, и времмя у него не нормальное, а суммированное. Или время нормальное, но сверхурочные. А, может, Вам Закон о труде почитать? А просто попозже, это в детский сад придти можно. Не обижайтесь только. Просто нужно и Законы читать.
Ланушка, не ворчите, в конце концов- это не бухгалтера дело- на работу принимать.Что ей пишут- так она и считает. Предупредить начальника-да, в выводы пусть сам делает. Потому как штрафы платить ему. А если повезет- не платить. Я так поняла, что и табеля и алга- это все фикция на бумаге.
Qwert 14.09.2005 15:46
885 ziņojumi
885 ziņojumi
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt