Uvoljnenie po statje
Dobrij denj! Skazhite pozhalujsta, 4to ndo sdelatj, 4tobi ulitj 4eloveka po statje? (za proguli). Slishala, 4to nado pisatj kakie to akti?Zaranee spasibo!
Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Uvoljnenie po statje Uz tēmu sarakstu
Zaranee spasibo!
Sothys 17.08.2005 15:44
92 ziņojumi
92 ziņojumi
Atbildes (5)
vispirms ir jābūt 3 brīdinājumiem, uz kuriem cilvēkam ir jāuzraksta paskaidrojumi. ja tas atkārtojas, pēc brīdinājumiem un paskaidrojumiem, tad var atlaist pēc panta.
Bums 17.08.2005 15:55
166 ziņojumi
166 ziņojumi
Tanjushkas 17.08.2005 15:57
1465 ziņojumi
1465 ziņojumi
Вначале отмечаете в табеле отсутствие работника на работе, потом надо найти работника и потребовать с него об'яснительную, если работника не нашли, составляете акт. Но велика опасность, что работник появится через время с хорошо подготовленной причиной отсутствия и потребует восстановить его на работе.
"vispirms ir jābūt 3 brīdinājumiem" - а почему именно 3? Где именно так сказано?
Brīdinājums ir viens. Un arī kā pamats akts var būt viens, bet pamatojumam gan vajag būt весомым.
Pupedis 17.08.2005 16:54
289 ziņojumi
289 ziņojumi
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt