По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Увольнение Uz tēmu sarakstu

Увольнение
Доброе утро, подскажите пожалуйста: работник увольняется с 1 июня, этот день считается последним рабочим или первым свободным? Спасибо
Nira
Nira 15.06.2005 09:43
863 ziņojumi

Atbildes (59)

pervim svobodnim, naskolko ja znaju
Melony
Melony 15.06.2005 09:45
538 ziņojumi
Ja 1.jūn. nav darba diena, tad tā ir pirmā brīvā. (Pēc Vinnija Pūka loģikas)
Frezy
Frezy 15.06.2005 09:46
1986 ziņojumi
День увольнения - последний рабочий день. Так написано в законе о Труде.
Albina
Albina 15.06.2005 09:46
64891 ziņojums
Полностью согласна с Albina
Anatalija
Anatalija 15.06.2005 09:48
185 ziņojumi
Тогда за него надо заплатить? и еще, если он увольняется по согласованию с руководством, то ему можно не платить комп.? он проработал 3 месяца по совместительству и материальных притензий не имеет. Может ему надо это подтвердить заявлением?
Nira
Nira 15.06.2005 09:55
863 ziņojumi
Компенсацию за неисвпользованный отпуск нужно платить в любом случае.
Amuil
Amuil 15.06.2005 09:56
26369 ziņojumi
Nira, какую компенсация вы имеете ввиду?
Albina
Albina 15.06.2005 09:57
64891 ziņojums
за неисп. отпуск
Nira
Nira 15.06.2005 10:01
863 ziņojumi
Платить.
Albina
Albina 15.06.2005 10:04
64891 ziņojums
Ведь он проработал с исп. сроком 3 мес. февраль, март, апрель. Неужели ему полагается компенсация, если он и фирма друг друга не устраивают?
Nira
Nira 15.06.2005 10:05
863 ziņojumi
Это за проработанный месяц 2,33 дня?
Nira
Nira 15.06.2005 10:06
863 ziņojumi
Ф если он официально отказывается от компенсации?
Nira
Nira 15.06.2005 10:07
863 ziņojumi
Компенсация полагается в любом случае. Даже если отработал не три месяца, а три дня. Читайте закон о Труде.
Albina
Albina 15.06.2005 10:07
64891 ziņojums
Полагается, хоть и не устраивает;)Но знаю, что и не платят. И не все жалуются.
Qwert
Qwert 15.06.2005 10:07
885 ziņojumi
Спасибо!!
Nira
Nira 15.06.2005 10:10
863 ziņojumi
1 июня последний рабочий день, и его надо оплатить и компенсацию за не использованный отпуск платить надо.
Julsola
Julsola 15.06.2005 11:12
385 ziņojumi
если он пачасовик и проработал за 3 месяца 70 часов с оплатой 5ls/час, то как рассчитать компенсацию?
Nira
Nira 15.06.2005 12:50
863 ziņojumi
я правильно считаю:5*2.33*3=34,95
Nira
Nira 15.06.2005 12:52
863 ziņojumi
За 3 м-ца должно быть предоставлено 3*2,33=6,99=7 календарных дней отпуска. Попробуйте от дня увольнения отсчитать 7 дней дней. Если бы он не увольнялся, то сколько бы часов он отработал за эти 7 дней по графику?
Inst
Inst 15.06.2005 12:55
nav ziņojumu
Потом всю з/пл+премии+доплаты за 3 м-ца разделите на часы, отработанные за 3 м-ца - это среднечасовая з/пл.
Inst
Inst 15.06.2005 12:57
nav ziņojumu

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.