так и понимать:)))

А в каком ВИДе? А , может галочку не там поставили? Или сведения не подали об увольнении?

Я думаю, не любят там шибко умных.

отправляйте по инету.

Ну и что из того, что выплата не совпадала? Соц. отчет сдается один раз в месяц - согласно законам о соц.налоге и ПНН.

Два отчета за один период не должно быть,уволенный должен быть в общем отчете за данный месяц

А у меня в Курземской наоборот не приняли общий отчет

как это не приняли общий?

Почему не приняли?

Галочка стояла где надо, отчёт об увольнении прилагался. Инспекция - центральная рижская.

VID прав -

1)за текущий месяц ( предположим май)- в июне- подаете отчет = зарплата + компенсация,

2) в июле - сообщение ( 3.приложение, галочка в нижнем квадратике ) о перечисленном подоходном нологе. Это отдельный отчет.

А потому не приняли, что на них отдельный отчет подается. Посмтрите на сам отчет, там написано personas. no kuru darba ienakumiem ieturēts IIN . pamat. uz iepriekšējam darba vai dienesta attistībam. Если человек уволился 30, а зарплату ему выплатили 1;), то Вы его , голубчика, в следующем отчете укажете. И ни зарплаты там не будет, ни социального, а только подоходный удержанный

Именно поэтому;)Вот только меня одна тетенька завернула, а другая с успехом приняла

Так будет правильно?

Уволен работник к примеру 31.05.2005, рассчитали его тогда же. Сдаю за май полный список работников включая уволенного, в удержаный ПНН вписываю только ту сумму, которая была выплачена 15-го (во всеобщий зарплатный день). Дополнительно к нему прилагаем еще одно сообщение, где вписываем 31-ое число как дату удержания налога и сам налог, который удержан из майской зарплаты и компенсации.

А они за этим не всегда следят. Мне в Виде сказали последний раз, что ,если я удержала подоходный налог за аренду земли, то мне не надо 1 приложение сдавать, потому что первое- это algas nodokļi, а у меня не algas И пригрозили, что потом сама буду бегать пересдавать. А я настояла на своем.

один раз мне в виде сказали- что на уволенного подоходный можно вписать весь -допустим уволен 31-05, отчет за май- соц за май и весь подоходный- т.е. за май и апрель.А потом про него забыть.Это удобно когда отчет вручную.

А Вы не имеете права ,если он уволен, до 15 с ним не рассчитаться. Вы ему должны все причитающиеся суммы выплатить 31

Ctrl, а рабочие в ВИД не ходят;):))) Только бухи

31 мая мы с ним рассчитались, но до того 15 мая он получил зарплату за апрель.