Zi''nas par darba ''n''em''eju
Podskazite, pozal. mozno li menjat" Zinjas par darba njem. ", t.k. nepravilno ukazala datu uvolnenija 30,04,05 vmesto 01,05,05 ?
Chto delat ?
Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Zi''nas par darba ''n''em''eju Uz tēmu sarakstu
" Zinjas par darba njem. ", t.k. nepravilno ukazala datu uvolnenija 30,04,05 vmesto 01,05,05 ?
Chto delat ?
2222 25.05.2005 15:14
836 ziņojumi
836 ziņojumi
Atbildes (9)
Можно менять. А работник что, 01.05. работал?
Днем увольнения считается последний день работы.Возможно у вас все правильно (ложная тревога).
Lida 25.05.2005 15:22
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Ну мне тоже как то сомнительно, что 01.05. работник работал.
Так может потому и работал, чтоб в двойном размере зарплату за этот день получить! 
Sdaite v VID precizetas Zinjas par darba nemejiem
Dnsm 25.05.2005 15:29
284 ziņojumi
284 ziņojumi
Я сдавала исправления, правда не дату, а код.
Inst 26.05.2005 09:27
nav ziņojumu
nav ziņojumu
šito es arī nesaprotu, kad jāraksta rīkojumā "atbrīvot no dd.mm.gg." un kad "atbrīvot ar dd.mm.gg.".
Dacis 26.05.2005 11:02
466 ziņojumi
466 ziņojumi
šito es arī nesaprotu, kad jāraksta rīkojumā "atbrīvot no dd.mm.gg." un kad "atbrīvot ar dd.mm.gg.". 
Dacis 26.05.2005 11:02
466 ziņojumi
466 ziņojumi
В заявлении об увольнении работник указывает дату с такого-то ......, это и будет последним рабочим днем. И если он указал уволить с 30.04.05, то и в зинёумсе будет та-же дата.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt