Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Grāmatvedības atskaites, VID - attiecības, informācija, audīts
Накопления на неиспользованный отпуск Uz tēmu sarakstu
Atbildes (12)
Обсуждали и не один раз.
В принципе и да и нет. Четко об этом нигде не сказано. Так что на Ваше усмотрение.
В принципе и да и нет. Четко об этом нигде не сказано. Так что на Ваше усмотрение.
в периодике неоднократно об этом писалось, но дать ссылок не смогу - не помню. Но вопрос до сих пор спорный.
JL. А что в этом спорного.
Есть о накоплениях ссылка в ст. 19 закона "О ГОП" - покрытие затрат, относящихся к предыдущим годам, которые на момент составления годового отчета прогнозируемы, то точно неизвестны их объем и дата возникновения.
На налоги накопления не влияют, поэтому налоговая не очень этот вопрос и роет. Если только присяжные. Они в основном бдят за тем, чтобы отчетность была достоверная.
Есть о накоплениях ссылка в ст. 19 закона "О ГОП" - покрытие затрат, относящихся к предыдущим годам, которые на момент составления годового отчета прогнозируемы, то точно неизвестны их объем и дата возникновения.
На налоги накопления не влияют, поэтому налоговая не очень этот вопрос и роет. Если только присяжные. Они в основном бдят за тем, чтобы отчетность была достоверная.
"о накоплениях ссылка в ст. 19 закона "О ГОП"" - ссылка на что? - это норма. А спорно в том, как трактуется.
в Этом году вы запланировали работнику 100*12=1200 лат. Если он пошел в отпуск - ваши расходы - 1200 (+-). Он не пошел в отпуск - ваши расходы 1200. Я не вижу здесь объекта для накополений.
в Этом году вы запланировали работнику 100*12=1200 лат. Если он пошел в отпуск - ваши расходы - 1200 (+-). Он не пошел в отпуск - ваши расходы 1200. Я не вижу здесь объекта для накополений.
Объект появляется потому, что работнику кроме оплаты за выполненную работу причитается 2,33 календарных дня отпуска за каждый отработанный месяц. Если пойдет, то придется оплатить, не пойдет, а уволится, то придется платить компенсацию.
Поэтому работник "стоит" немного дороже, чем написано в его трудовом договоре.
Делаются накопления, чтобы потом не плакать: "все в отпусках, выручки нет, где деньги взять на отпускные?"
Были такие страдания на форуме летом.
Поэтому работник "стоит" немного дороже, чем написано в его трудовом договоре.
Делаются накопления, чтобы потом не плакать: "все в отпусках, выручки нет, где деньги взять на отпускные?"
Были такие страдания на форуме летом.
А еще платим компенсацию за неиспользованный отпук. Иногда платят в зависимости от выполненного объема работ. Если работник в отпуске и объема нет, то откуда деньги на отпускные взять.
В результате(при бесконечном отчетном периоде) то на то и выходит. Но отчетный период ограниченный и надо доходы с расходами согласовывать. Поэтому и делаются дополнительные минипуляции.
В результате(при бесконечном отчетном периоде) то на то и выходит. Но отчетный период ограниченный и надо доходы с расходами согласовывать. Поэтому и делаются дополнительные минипуляции.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt