Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Otpusk mnogo probolevshemu sotrudniku Uz tēmu sarakstu
Kohana 09.12.2004 15:18
10 ziņojumi
10 ziņojumi
Atbildes (6)
Отпуск положен и за то время, что она была на больничном.
отработав 6мес. работник имеет право на отпуск ( по согласию с начальством и раньше), дни болезни,как и дни отпуска-любого опл. неопл.просто выбрасываются при рассчете среднего заработка, иными словами за фактически отраб.дни в течении последних 6мес.Vidējas izpeļņas aprēķins - Pēdējo 6 kalend. mēn. darba samaksa / 6 mēn faktiski nostrādāto dienu skaitu
И отпуск этому сотруднику положен 4 календ.недели ?
Kohana 09.12.2004 17:14
10 ziņojumi
10 ziņojumi
Ст.152 ЗоТ. Да, положено 4 к.н.
Inst 09.12.2004 17:21
nav ziņojumu
nav ziņojumu
Конечно, потому как отсутствовал он на работе по уважительной причине.
Cпасибо всем !
Kohana 09.12.2004 17:25
10 ziņojumi
10 ziņojumi
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt