Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Как уволить слишком долго болеющего? Uz tēmu sarakstu
Как уволить слишком долго болеющего?
Добрый день! Подскажите пожалуйста, как нам грамотно уволить уборщицу в слежующей стуации:
-До октября 2003 она находилась в отпуске по уходу за ребенком.
-С октября 2003 по ее заявлению директор ей предоставил отпуск без сохранения содержания.
-С января 2004 (до окончания отпуска без содержания) ее муж приносит больничные листы "б"-она находилась в туберкулезной больнице.Сейчас она продолжает болеть дома.Больничные приносятся регулярно,я их копирую,делаю отметку что на работе она не появлялась и отдаю ее супругу.
Как нам от нее избавиться, нынешний состав фирмы ее в глаза не видел,мы прекрасно обходимся и без ее услуг. И надо ли будет по окончании больничных ей предоставлять остаток отпуска без содержания, т.к. она его не догуляла.
Atbildes (5)
Никак. Ждите, пока не закончатся больничные. Больничный может быть выдан на 52 недели непрерывно или суммарно на 78 недель за 3 года. Потом ей придется либо выйти на работу, либо уволиться по причине невозможности выполнять работу по состоянию здоровья.
52 недели непрерывно закончатся в январе 2005.Если я правильно поняла, врач ей не имеет права выписывать больничные дольше этого срока.К случаю лечения туберкулеза это тоже относится, ведь его по-моему можно лечить годами? А в январе ее надо будет сокращать или уговаривать заявление написать?
Про больничные могу ошибаться. Врачам виднее. Но в любом случае пока она на больничном, вы по своей инициативе ее уволить не можете.
Когда выйдет, тогда и будете решать.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt
Rediģēšanas vēsture
