Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Grāmatvedības un tirdzniecības dokumentu noformēšana. Ierīces maksājumu reģistrēšanai. Darījumus apliecinoši dokumenti
Atvalinajums reiz 3.gados vai slimības lapa Uz tēmu sarakstu

Iva-p 13.09.2004 16:23
19 ziņojumi
19 ziņojumi
Atbildes (3)
Darba devējam nav tiesību neapmaksāt slīmības lapu. Pirmas 14 kalendārās dienas jāapmaksā darba devējam, un tālāk apmaksā soc.dienests No 14 kalend. dienām apmaksā tikai darba dienas, izņemot pirmo kalend.dienu Palasiet šeit forumā - bija daudz ko rakstīts par šo tēmu.
Paldies!

Iva-p 13.09.2004 16:30
19 ziņojumi
19 ziņojumi
Вот, кстати, и пример того, до чего доводит ударная работа без отпуска. Пусть только попробует рботодатель косо на нее посмотреть, ей прямая дорога в трудовую инспекцию, которая с него 3 шкуры спустит. А поскольку, как я думаю, данный "предприниматель" и в конвертиках платить не гнушался и ещё всякими-разными сомнительными делишками занимался (обычно это все идет в комплексе), ещё и в СГД можно стукнуть, те его вообще в бараний рог скрутят.
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt