Neapliekamais minimums

Labdien! 🙂 Esmu nedaudz apjukusi... Kāds neapliekamais minimums jāpiemēro, ja darbinieku atbrīvojam ar 7.martu, atvaļinājuma kompensācija tiek apreķināta par 8 nostrādātiem mēnešiem?

Paldies jau iepriekš! 🙂

🤐

80:31*7

Вы о чем спросили?

Если про необлагаемый минимум - то если 7 марта последний раб.день , необлагается налогом 80/31x7 = 18.06 Ls , а все остальное облагается - независимо от того это компенсация или зарплата или премия или .......

Ja alga ir 32,00 Ls, atvaļinājuma kompensācija 92,05 Ls, kāds sanāk algas nodoklis?

Jo dziļāk mežā, jo vairāk koku ... 🙂

Kopā aprēķināts par mēnesi - 124.05 Ls , soc.nod. (9%)- 11.16 Ls , 124.05- 11.16 - 18.06 = 94.83x25%=23,71 Ls( IIN) 124.05 - 11.16 - 23.71 =89.18 - izmaksai

Tātad jāzina vēl apgādājamo skaits

Ну берем 32.00+92.05, получаем 124.05.

Соц.налог - 11.16.

(124.05-11.16-18.06)*25% = 23.71

Sirsnīgs paldies! 🙂