Кофе, конфетки для клиентов

Добрый день, Коллеги!
Принимаете ли вы чеки за кофе, конфетки, шоколад? За салфетки и туалетную бумагу? Куда списываете?
Ладно, салфетки можно на хоз нужды. Но, когда это в одном чеке с помидорами... А продукты питания? В одном чеке у меня даже куриные крылышки, помидоры и кофе. Я думаю в топку это всё. А чек за свежие цветы? Мой мозг пухнет.

Если по роду деятельности есть встречи с клиентами, то кофе, конфетки можно списать на репрезентационные расходы, составив акт и указать еще клиентов, с которыми были встречи. И то смотреть, чтоб не было превышения по UIN.
Продукты питания конечно мимо. Но порядочный клиент никогда такие чеки не принесет в бухгалтерию.

Заплати налоги и прикармливай сотрудников 😆

Еще и не такие чеки приносят. По чекам можно все узнать о личной жизни, 😆

Viss ir relatīvs. Man viens klients ir biedrība, kas apmāca brīvprātīgos un rīko visādus pasākumus, tur pārtika čekos ir ļoti bieži. Vienu reizi paskatījos sīkāk (parasti jau nav laika) un ieraugu, ka čekā ir higiēniskās paketes. Sašutusi sūdzos direktorei, bet izrādās, ka viņiem nometnēs vienmēr tādām jābūt, jo pēc Mērfija likuma kādai pusaudzei ievajadzēsies.
Es lielākoties skatos pēc tā, vai tas, ko mēģina attiecināt uz saimniecisko darbību nav pārāk nekaunīgi. Mazliet kafijas būtu OK, arī ziedi, ja uzņēmums ir daudz samaksājis VSAOI iepriekšējā gadā.
Bet ir tādi klienti, kas atnes n-tos čekus, kur kas tik viss nav iekšā... Es laiku pa laikam viņiem izstāstu, ka jo vairāk čeku nesīs, jo dārgāk izmaksās grāmatvedība.

Интересно, а как списывают конфетки в магазинах? На кассе в некоторых магазинах вазочка с конфетками стоит. А в некоторых ещё и кофе угощают. Там не сделаешь список клиентов, с которыми была встреча. А, если в офис кофе для работников покупать, тоже на репрезентационные или пропорционально к каждому работнику прировнять к зарплате?

Для клиентов - репрезентация.
Для работников - персонифицированное благо, так что, к зарплате.

Если одна банка кофе и туда, и сюда, зависит от того, сколько времени работник в распоряжении работодателя, но клиенты в тот момент не обслуживаются этим работником.

Эхх, сколько можно бумажек развести ради 10€, которые просто проще всего на несвязанные с ХД, чтоб шЭфу было неповадно всякий шлак нести.

А ещё лучше - в мусорник.)

Э нет, документ мне передали на обработку, я его и обработал. Уничтожение документов - не мой метод.

Ant_lv, 13.07.2021 13:37Для клиентов - репрезентация.
Для работников - персонифицированное благо, так что, к зарплате.

Если одна банка кофе и туда, и сюда, зависит от того, сколько времени работник в распоряжении работодателя, но клиенты в тот момент не обслуживаются этим работником.

Не поняла насчет зарплаты.
Если у меня работники проводят встречу и пьют кофе вместе с клиентами из одной банки, то я точно не буду высчитывать сколько кофе в граммах кто выпил. Есть лимит, в рамках этого лимита все расходы которые невозможно персонифицировать относятся к расходам ХД. Все, что свыше облагается ПНП.

Ksjusha, 13.07.2021 15:56

Ant_lv, 13.07.2021 13:37Для клиентов - репрезентация.
Для работников - персонифицированное благо, так что, к зарплате.

Если одна банка кофе и туда, и сюда, зависит от того, сколько времени работник в распоряжении работодателя, но клиенты в тот момент не обслуживаются этим работником.

Не поняла насчет зарплаты.
Если у меня работники проводят встречу и пьют кофе вместе с клиентами из одной банки, то я точно не буду высчитывать сколько кофе в граммах кто выпил. Есть лимит, в рамках этого лимита все расходы которые невозможно персонифицировать относятся к расходам ХД. Все, что свыше облагается ПНП.

Согласна, делаю также

Ir jau vēl darbinieku saliedēšanās pasākumi, kur nepieciešama kafija un konfektes, piemēram!

Ksjusha, 13.07.2021 15:56то я точно не буду высчитывать сколько кофе в граммах кто выпил. Есть лимит, в рамках этого лимита все расходы которые невозможно персонифицировать относятся к расходам ХД

Можно и так. Если любить своих раьотников. А если не любить, то...

А вот saliedēšana будет интересно вкупе с эпидемобстановкой.

Ant_lv, 13.07.2021 17:48А вот saliedēšana будет интересно вкупе с эпидемобстановкой.

Saliedējās ārā un ievēroja distanci! Nekā interesanta!

Priekā! Un kafiju caur masku!
Ne ods, ne covids netiks mutē!

Пора доставать шлем с банками и трубочками по бокам. Личные расходы из личных доходов - на фирму списывать не буду..

Ant_lv, 14.07.2021 00:02Пора доставать шлем с банками и трубочками по бокам. Личные расходы из личных доходов - на фирму списывать не буду..

Хммм, возникают некоторые вопросы, зная где вы работаете 😆 Предполагаю, что речь о другой фирме 😉

Ну как приз на darbinieku saliedēšanas pasākums однажды одному коллеге подарили вроде. Лет 8 обратно.
Куда списала бух-ия, не спрашивал.

Ksjusha, 13.07.2021 15:56

Ant_lv, 13.07.2021 13:37Для клиентов - репрезентация.
Для работников - персонифицированное благо, так что, к зарплате.

Если одна банка кофе и туда, и сюда, зависит от того, сколько времени работник в распоряжении работодателя, но клиенты в тот момент не обслуживаются этим работником.

Не поняла насчет зарплаты.
Если у меня работники проводят встречу и пьют кофе вместе с клиентами из одной банки, то я точно не буду высчитывать сколько кофе в граммах кто выпил. Есть лимит, в рамках этого лимита все расходы которые невозможно персонифицировать относятся к расходам ХД. Все, что свыше облагается ПНП.

Стесняюсь спросить, ибо никогда не сталкивалась... А кто устанавливает этот лимит и какой его размер может быть? Оформляется приказом или методикой?

UIN likums, 8. pants. Ar saimniecisko darbību nesaistītie izdevumi

"(2) Pie izdevumiem, kas nav saistīti ar saimniecisko darbību, pieskaita visus izdevumus, kas tieši nav saistīti ar nodokļa maksātāja saimniecisko darbību, tai skaitā:
...
7) reprezentācijas izdevumus un personāla ilgtspējas pasākumu izdevumus, kas kopā pārskata gadā pārsniedz piecus procentus no iepriekšējā pārskata gada kopējās darba ņēmējiem aprēķinātās bruto darba samaksas, par kuru samaksāti valsts sociālās apdrošināšanas maksājumi;"

No šī izriet, ka līdz 5% var neaplikt ar UIN.

Paldies! 🌸